Création et animation d’un parcours de formation/changement pour les écoles de Seraing (Belgique), destiné à mettre en œuvre un réel changement

  • Développement de l’agilité individuelle
  • Développement de l’agilité relationnelle
  • Développement de l’agilité dans le changement
  • Mise en place de groupes d’application destinés à mettre en œuvre le changement déterminé par l’équipe de direction
  • Détermination des nouveaux comportements permettant la réalisation du changement

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